أعلنت أمازون كندا يوم الإثنين إنها ستوظف 15000 عامل مستودع وتوزيع جديد في جميع أنحاء البلاد هذا الخريف لدعم خطط التوسع الكندية المستمرة.
كما أكّدت أنها ستزيد الأجر المبدئي لموظفي الخطوط الأمامية العاملين بالساعة في كندا بنسبة 27٪، ليصبح 21.65 دولار في الساعة بدلاً من 17.
وأضافت أن الموظفين الحاليين سيحصلون أيضاً على ما بين 1.60 إلى 2.20 دولار إضافي في الساعة بدءاً من الآن، بغض النظر عن المدة التي قضوها في الشركة.
وأوضحت Sumegha Kumar، مديرة عمليات تلبية العملاء الكندية في أمازون كندا:” أعمالنا تتوسع بشكل كبير ، ونريد الاستمرار في التركيز على عملائنا ، ولهذا السبب نحتاج إلى استقطاب موظفين جدد والاحتفاظ بالمواهب التي نملكها بالفعل”.
يُذكر أن هناك 25000 موظف يعملون في أمازون كندا حالياً بدوام كامل وبدوام جزئي في 25 مجتمعاً عبر 5 مقاطعات. ويعود السبب في نمو الشركة السريع إلى جائحة COVID-19 وما نتج عنها من ازدياد في التسوق عبر الإنترنت. وتمتلك حالياً 46 مستودع ومرافق لوجستية ونقاط تسليم في كندا مقارنةً بـ 30 في منتصف عام 2020. ومن المتوقع أن تعلن الشركة عن المزيد من النمو في وقت لاحق من هذا العام.
تأتي خطط توسيع أمازون في نفس الوقت الذي تعاني فيه العديد من قطاعات الاقتصاد الكندي من نقص كبير في العمالة. ووفقاً لوكالة الإحصاءات الكندية، أضافت البلاد 90200 وظيفة في أغسطس/آب، مما جعل البلاد قريبة من تعويض خسائر التوظيف التاريخية في العام الماضي.
وقد انخفض معدل البطالة الكندية إلى 7.1٪ الشهر الماضي ، مقارنةً بـ 7.5٪ في يوليو ، ليصل المعدل إلى أدنى مستوى منذ بداية الوباء العام الماضي.
وأشار كبير الاقتصاديين في TD Sri Thanabalasingam إلى أن عرض العمالة لم يواكب الطلب القوي على العمال في بعض القطاعات مثل البيع بالتجزئة وخدمة الطعام، مما أدى إلى نقص في الموظفين.
وقال: “يمكن أن تكون التغييرات المهنية والمخاوف الصحية المستمرة أسباباً محتملة لنقص العمال”.
ورفضت Kumar الإفصاح عما إذا كانت أمازون تواجه نقصاً في العمالة في كندا، على الرغم من اعترافها بوجود بعض الأماكن التي تحوي فرصاً أكثر من غيرها. وتابعت قائلة إن زيادة الأجور هي إحدى الطرق لضمان بقاء الشركة قادرة على المنافسة.
هذا وقد أعلنت أمازون أنها سترفع أجور موظفيها الجدد في الولايات المتحدة إلى 17 دولار في الساعة، حيث تسعى لإضافة 75000 عامل جديد في هذا البلد.
كما عززت شركات أخرى في الولايات المتحدة، بما في ذلك ماكدونالدز وكوستكو و وولمارت الأجور لجذب المزيد من المتقدمين ومواكبة تدفق العملاء مع تخفيف قيود الوباء.
وتقدم أمازون أيضاً مكافأة قدرها 100 دولار للموظفين الجدد والحاليين الذين يظهرون دليلاً على تلقي لقاح COVID-19. حيث تعاملت الشركة مع تفشي الفيروس المستمر في العديد من منشآتها في جميع أنحاء الوباء. لكنها لم تفرض اللقاحات على موظفيها.
لتقديم طلبات التوظيف اضغط على الرابط التالي : amazon
ذات صلة :
